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    唯實干方可興業
    2017年1月24日   閱讀3575次   稿件來源:水機公司
    作者:蔣華強

    崇尚實干,是億萬中國人難能可貴的傳統品格。實干,既是一種干勁,更是一種追求;實干,既是一種傳承,更需要不斷地創新。沒有實干,就沒有國家的繁榮、民族的富強;沒有實干,就談不上省水機公司的乘勢而上、突破發展;沒有實干、人生理想和奮斗目標也就無法實現。唯實干方可興業,催生出源源不斷的前進動力,推動自己爬坡過坎,創下實實在在的業績。在當下,越來越多的新理念新思想滲透在各項工作,沒有實干精神,如何開拓新境界,創出新經驗,如何能走在行業的前列?

    實干,就是要做有益于水機公司發展的實事,做有利于單位團結的好事,做促進自己本職工作的具體事。近年來,國家不斷加大水利建設投入,公司的發展面臨新機遇,但同時,越來越多的新企業正在興起,競爭壓力越來越大,公司的發展又遇到諸多的新挑戰。新一屆領導班子成立以來,公司領導對市場營銷工作高度重視,傾注了大量精力,在人力、物力、財力等方面都給予極大幫助、支持與傾斜。發展、創新、有為才有位已經內化于心外化于行,成為我們日常工作的一桿標尺。作為公司的市場營銷部門的負責人來說,市場營銷風起云涌,沒有實干,如何才能開拓市場,如何才能不斷提升公司營銷實力,如何才能讓“蘇水”的品牌譽滿全國?這些問題經常用來反問自己,同時也是我們經營層領導時時在腦子里考慮的。對于我們營銷工作者來說,實干,就是需要我們有敏銳的觸角深入各大系統進行市場調研,搜集經營信息,并及時予以掌握跟蹤;實干,就是需要我們積極應對顧客提出的各種要求,并付諸于行動,最終完成各項合同的簽約;實干,就是需要我們積極的“走出去”,推廣我們的產品,讓我們的產品更好的服務于社會......我想,我們只有扎扎實實的把營銷環節的各項事情做好做細,才能把各項任務落實到位,才能讓業主放心的把項目交給我們去做,公司才能贏得社會的贊譽,我們才能在工作中體現出自身的價值。

    公司在2013年下半年走入了生產任務嚴重不足的瓶頸期,公司領導為我們鼓舞士氣,帶領我們經營骨干人員到處跑市場,經過萬分的努力,終于在山東青島市一舉拿下5000多萬元的鋼閘門、啟閉機的大訂單,為飽和生產、擴大經營奠定了良好的基礎。那段時間我們真的是全身心地投入到這個項目上,江蘇山東兩地跑,食不知味、夜不能寐,這就是那種無形的責任。作為公司經營人員的骨干,壓力大,責任大,既要去開拓市場、又要穩步拿下這個項目,充實公司內部的生產淡季,畢竟我們這類制造型企業來不得半點恐慌——經受不起經營生產的長時間的斷檔;作為營銷中心部門負責人的我,堅定地、義無反顧地扛起這個責任,我主管成立的項目前期小組,負責這個項目的前期投標、方案的制定、價格的合理定位、現場的查勘及方案的編制、與業主、招標代理的密切聯絡,投標期間經常通宵達旦,為了一個信念,那就是讓對手尊重我們、讓業主信任我們、選擇我們。項目拿下來后,我們成立了項目經理部,一改以往的領導掛職形式,全面抓項目部的工作,并擔任項目部下轄的商務組,更大的責任接踵而至,就是整個項目的資金回籠,因為資金是整個項目乃至整個制造型企業的生存命脈,為此,我們從一小段喜悅的情緒中立即清醒過來,以飽滿的熱情繼續投入工作中。我想,這就是對實干的最精典詮釋。

    作為水機大家庭的一份子,作為水機公司黨委領導下的一名年輕黨員,我堅定了做好本職工作的信念。我深深意識到:在這樣一個好的環境里,在這樣一個施展才華的平臺上,唯有實干才能有為,唯有有為才能有位。李大釗曾告誡年輕一代說:“凡事都要腳踏實地去做,不馳于空想,不鶩于虛聲,而唯以求真的態度做踏實的功夫,以此態度求學則真理可明,以此態度做事則功業可就”。我們作為新時代的年輕黨員,必須從工作一開始就端正務實的工作態度,少些空話,多些實干,以實干的作風去獲得組織和群眾的認可,不管什么工作,無論事情大小,都要認真對待、一絲不茍,確保工作保質保量完成。必須把實干作為成就事業、實現價值的根本途徑,用實干實現自己的人生價值和職業理想。

        實干有為,就要擁有目標和信念,目標是點亮未來道路的明燈,信念是鼓舞你向著目標邁進的力量源泉。無論在什么樣的工作崗位,我們都要保持踏實肯干的工作作風,時刻對工作充滿激情,保持干勁,時刻做到有為面對困難和壓力,只有這樣,我們才能取得實實在在的成績,才會有成長的機會和發展空間。

        實干有為,就要擁有豐富的知識和技能,勤于學習。一切知識、才干和經驗都要在刻苦學習和工作實踐中獲得。我們想要在工作中有所作為,就要不斷提高自己的工作能力、學習能力。同時,我們還要善于思考,并想出解決方法,把工作做細做實。

    實干有為,就要有敢于創新、不斷超越的精神,創新必須基于實干的基礎之上,而實干也必須以創新作為動力。在每年的工作中,新舊難題躲不開,也繞不過。面對這些問題我們不能墨守成規,要用發展的眼光去看待,用創新的思路去解決。積極爭取支持,尋找出路,實現共贏

      實干有為,就要有強烈的責任意識,爭做勇于擔當的踐行者。責任是一種使命,更是一種態度。面對紛繁的營銷工作,我們應該時刻牢記工作無小事,細小的事情也能影響成敗。有了責任意識,我們才能勤于做事,敢于擔當,才能做到對自己負責、對崗位負責、對事業負責。

      寫到這里,我自身感覺到面對發展的新機遇的到來,唯有實干,拒絕空談,才能更成熟、更穩健、更進步。讓我們用對水利事業的執著信念詮釋對這份工作的熱愛,讓我們用不斷學習的知識點燃充滿夢想的火種,用責任擔當起發展的重任,用實干去書寫公司美好的明天。



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